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第一份工作的生存技巧
你上班的第一天，你自然會感到緊張。為了宣泄，你決定快速回顧一下引導(dǎo)你進(jìn)入你現(xiàn)在堅定地盯著的電腦屏幕的旅程，許多 INOMICS 讀者都會非常了解的旅程。
你拿到了學(xué)位。以巨大的情感和嚴(yán)重的財務(wù)成本，你得到了它。三年的硬（ish）嫁接，完成了。也永遠(yuǎn)不會重復(fù)；你的肝臟感覺永久虛弱。然后你完成了實習(xí)。漫長、無償且很少，這可能是值得的：每個人似乎都堅持要你這樣做，而你確實做到了。它至少有一個重要目的。更新了，字體大小調(diào)整為24，你的簡歷終于跑到了A4的滿面。有了底氣，你開始了找工作。14個月后，自尊早已蕩然無存，你的堅持得到了回報，期待已久的面試，平反。緊張不安，你在四輪審訊中戰(zhàn)勝了激烈的競爭，你未來的直線經(jīng)理被你周末工作的意愿所左右。合同簽了，你現(xiàn)在坐在電腦前，緊張的。

現(xiàn)在，不要被解雇！
緊張是有原因的。工作不是在公園里散步。的確，現(xiàn)在固步自封是不明智的。朝九晚五的人可以是一個殘酷的主人，鐵腕統(tǒng)治，特別容易出現(xiàn)裙帶關(guān)系。為了在其動蕩和固有的偏見中幸存下來，一個人必須聰明、精明和警覺——這是他們在大學(xué)里沒有教的東西，但你需要盡快得到的東西。在這些方面的任何一個方面都自滿，并且期待受到懲罰。但讓我們保持積極，你可以做好準(zhǔn)備。存在一些指示，如果遵守，將最大限度地減少你被解雇的機(jī)會，同時最大限度地提高你成功的機(jī)會。它們共同組成了 INOMICS 指南，幫助您度過第一份工作。

快速了解辦公室文化
對辦公室文化的欣賞對您的長壽至關(guān)重要。作為一般規(guī)則，它應(yīng)該受到尊重（當(dāng)然，除非它是有毒的），尤其是在開始時。這也包括看起來很愚蠢的部分。因為不可避免地——這很好——會有你不喜歡的方面。例如，在 35 度的高溫下打領(lǐng)帶是很惡心的，汗流浹背的紅臉沒有什么專業(yè)的。但作為新手，請保留抗議并將您的脖子保持在欄桿下方。在你試圖拆除它之前，試著衡量一下工作文化。它是在您不在的情況下發(fā)展起來的，它將反映公司的歷史和價值觀，毫不奇怪，許多人都會珍視這一點。不要在第一天就冒犯。
而且不冒犯應(yīng)該很容易，畢竟你是個體貼的人。但大概你會有更高的抱負(fù)，你會想要給人留下深刻印象。這樣做的最好方法之一——除了經(jīng)常把餅干留在員工廚房里，這可能很貴——就是提問。不過，不只是對任何人。找一個有同情心的同事，在食物鏈中處于上位的人，把辦公室搞得低一些。揭開辦公室風(fēng)俗。只有通過觀察那些不言而喻的、長期存在的傳統(tǒng)，才能找到真正的接受。人們會在時鐘敲響 5 時離開嗎？老板有什么不尋常的怪癖，你可能需要小心翼翼嗎？辦公室禮儀有多正式？掌握這些做法不僅可以幫助您安頓下來，還可以讓您遠(yuǎn)離火線。是的，如果你有錢，留下餅干。賄賂有效。

標(biāo)出你的謙遜和學(xué)習(xí)意愿
這聽起來可能非常明顯，但你會驚訝于有多少人因為沒有表現(xiàn)出足夠的學(xué)習(xí)熱情而陷入困境。不要成為其中之一?？焖購腻e誤中吸取教訓(xùn)，最好是保持尊嚴(yán)。對你還不理解的事情保持開放的態(tài)度。在對某事不確定時尋求指導(dǎo)比沖鋒陷陣、實際上是盲目的、并希望獲得最好的結(jié)果更可取。破壞球方法的結(jié)果是耗時，令人不安，甚至可能失去工作。躲開它。老板欣賞員工的謙遜。它的實踐促進(jìn)了誠實、有效的溝通，并展示了成熟和自信。請記住，您只是入門級。沒有人期待完美，所以沒有必要假裝你提供它。對你所知道的保持冷靜。畢竟，它確實讓你被錄用了。
現(xiàn)在到路標(biāo)。一個切實可行的方法是與你的上級建立公開對話。并非所有公司都會自動安排績效評估，而且通常情況下，它們是零星的。對新手沒有太大幫助。如果這是您的經(jīng)驗，請積極主動（行動中的路標(biāo)）并請求一個。這不一定是一件非常正式的事情，只是一種從高處了解你的表現(xiàn)并確切知道你應(yīng)該改進(jìn)的地方的一種方式。此外，與您的前輩進(jìn)行一些一對一的時間總是有助于建立 - 或希望鞏固 - 良好的第一印象。不過要明智：阿諛奉承是一種沒有吸引力的特質(zhì)。任何棕色的鼻子都應(yīng)該被緩和，專門為你老板的自我量身定做。

過度拉伸是不好的
并且很容易做到。向每個人承諾一切的誘惑是很自然的，尤其是在最初的幾周內(nèi)，神經(jīng)可能仍然在刺痛。我們都知道渴望給人留下深刻印象，被視為有能力、獨立和從容不迫的渴望。抽象地說，這些傾向是積極的，它們表明你是一個善意的人，愿意減輕你的體重，等等。所以在這方面，做得很好。但是，您必須控制它們。無拘無束的熱情會讓你陷入各種麻煩。承諾遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過你的能力，會讓人們感到委屈；對你有權(quán)力的人；可以讓你被解雇的人。反對這一點。拒絕做另一個“幫助”很好，有時是必要的。俗話說：做好一件事，勝過災(zāi)難性的三件事。不要低估自己，只要對你能管理的事情現(xiàn)實一點。根據(jù)你自己的條件來判斷。你會過得更好。

主動
拿著。在牢記上述內(nèi)容的同時，您應(yīng)該采取主動。如果可能的話，當(dāng)人們 - 越資深越好 - 正在觀看時，試著接受它：讓它可見。這會讓你看起來很有成就，展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力，當(dāng)升職即將到來時，幫助你脫穎而出。它可以通過多種方式實現(xiàn)。最明顯的是做的比你預(yù)期的要多。一開始，你的簡報將被很好地劃分并且至少要求最低，所以只有在可能的情況下才能超越（明智地，記?。?，同時確保你不會過度伸展（請參閱上文）。這并不意味著取出垃圾箱，盡管這是一個很好的姿態(tài)，也是許多人避免的苦差事。這意味著在你覺得有趣或有專長的領(lǐng)域參與并貢獻(xiàn)想法，即使他們沒有被要求。現(xiàn)代機(jī)構(gòu)非常清楚創(chuàng)新以保持相關(guān)性的必要性。嘗試成為這項創(chuàng)新的一部分。因為如果你這樣做了，你會發(fā)現(xiàn)你的位置是安全的，不會受到下一輪的削減。

最后的話
好的，回到你身邊，坐在你的電腦前，緊張。你可以喘口氣，我們已經(jīng)介紹了基礎(chǔ)知識?，F(xiàn)在該讓你記住它們了。把它們打印出來，如果你需要背誦它們，只要確保你遵循它們。如果你這樣做，冒名頂替綜合癥就會消退；那會是怎樣的一種感覺。不過說真的，事情很可能會好起來的。憑借良好的態(tài)度和你（肯定）擁有的能力，用不了多久你就會有信心從黑暗的電腦屏幕向外看向房間和周圍的同事。在那個美好的時刻，你會意識到你配得上你現(xiàn)在的位置。你已經(jīng)很努力了，實際上，你可以把工作做好。你也可以讓自己認(rèn)識到實際上你的大部分工作都很受歡迎，你的壓力小了一點，你甚至?xí)r不時地被邀請去下班后喝酒。啊幸福...現(xiàn)在要求加薪。