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博士申請程序
申請博士學(xué)位
? 您只能在線申請。如果您是首次在魯汶大學(xué)申請，則必須先注冊。然后，您將收到一封包含您的用戶名和密碼的電子郵件。使用您的用戶名和密碼，以后您可以管理您的工作申請文件，申請其他職位或在獲得職位后完成您的文件。
? 在在線申請工具中，您必須上傳激勵信和pdf簡歷。我們建議您準(zhǔn)備好手頭的文件，以輕松完成您的申請。在激勵函中，您應(yīng)具體說明為什么您是空缺職位的合適人選。您還可以上傳出版物列表，照片和/或其他附件。
? 您可以申請到空缺通知中指定的日期。

 
錄用程序
? 部門負(fù)責(zé)人或博導(dǎo)根據(jù)您的簡歷進(jìn)行預(yù)選并進(jìn)行面試。如果您符合工作條件，將被邀請參加面試。
? 如果在完成選擇過程后被錄用，則您申請的部門將向您發(fā)送一封電子郵件，其中要求您填寫完整的工作申請文件，并提供創(chuàng)建員工文件的必要詳細(xì)信息。
? 一旦您完成了數(shù)據(jù)，人力資源部門將負(fù)責(zé)文件的處理和批準(zhǔn)。這可能需要兩到三周的時間（在8月下半月到10月底之間，需要處理許多合同，因此在此期間該過程可能會花費(fèi)更長的時間）。
? 人力資源部將向您發(fā)送一封電子郵件，邀請您簽署合同并參加歡迎會議。
? 如果您的個人資料不符合該職位的資格，則會通過電子郵件通知您。該電子郵件將在選擇過程結(jié)束時發(fā)送。
? 如果您對選擇程序或其結(jié)果還有其他疑問，可以隨時聯(lián)系空缺通知中提到的聯(lián)系人。
? 有障礙的候選人可以聯(lián)系人力資源部，使申請程序適應(yīng)他們的特定需求。
 

被錄用，怎么辦？
? 在甄選過程中是否清楚您對職位的期望與我們能為您提供的期望相符？您是否有我們所尋找的動力，動力和技能？在這種情況下，您未來的部門博導(dǎo)或博導(dǎo)將把您的檔案提交給人力資源部門，后者將起草您的雇用合同或獎學(xué)金協(xié)議。
? 人力資源顧問是您在人力資源部門的聯(lián)系人。他/她將通過電子郵件與您聯(lián)系，以安排簽署您的雇傭合同或獎學(xué)金協(xié)議的約會。這可能需要幾個星期，但是，如果您沒有收到電子郵件，請務(wù)必檢查您的垃圾郵件文件夾！
? 您還將收到第二封電子郵件，其中包含用于激活您的員工帳戶的鏈接。該帳戶使您可以訪問HR Department Intranet，您可以在其中找到有關(guān)在KU Leuven工作時可以依靠的HR支持的更多信息。
? 我們建議您在開始在魯汶大學(xué)工作的前幾天聯(lián)系您的部門博導(dǎo)或博導(dǎo)，安排第一天的工作。
? 如果您是從國外加入我們的，但還不熟悉在比利時和魯汶的工作和生活，我們會在國際工作人員的來往流動網(wǎng)頁上收集許多實(shí)用信息和提示。
 

學(xué)習(xí)環(huán)境
薪金或獎學(xué)金金額
? 您的薪級表取決于您的員工類別。您可以作為研究助理或助理獲得報酬。研究助理（薪金助理43）的薪金表可在薪金表概述中找到。
? 作為博士獎學(xué)金持有人，您可以獲得與助理相同的凈工資，但是您的薪水不受所得稅減免的影響。這就是為什么沒有可用的薪級表和總工資的原因。獎學(xué)金金額是在您簽訂雇傭協(xié)議之初計算的。
? 作為具有全額社會保障金（RSZ）的EEA或非EEA博士獎學(xué)金持有人，您將獲得與具有相同資格，年齡和家庭狀況的助理相同的凈薪水。
? 作為非歐洲經(jīng)濟(jì)區(qū)博士獎學(xué)金的持有人，需繳納部分社會保障金，您將獲得助手凈薪金的75％，90％，95％或100％。

 
年終獎金
? 年終獎金是您11月份月薪或獎學(xué)金總額的百分比。計算年終獎金的參考期間是該日歷年的1月-9月期間的工作時間。
? 對于研究人員來說，年終獎金是他們11月份月薪總額的59％。此獎金需要扣除社會保障稅和工資稅。
? 對于需要全額繳納社會保障金的博士獎學(xué)金持有者，年終獎金為他們11月份獎學(xué)金總額的41％，因?yàn)樗麄兊莫劷饍H需扣除社會保障金。
? 請注意，獲得部分社會保障金的博士獎學(xué)金持有人無權(quán)獲得年終獎金。
 

假期獎金
? 對于研究人員，假期獎金占月總收入的92％。
? 如果您是博士獎學(xué)金持有者，那么您的假期獎金就等于月獎學(xué)金總額的72％。您的假期獎金不受所得稅減免的影響。
? 計算假期獎金的參考期間是上一個日歷年的工作。
? 請注意，獲得部分社會保障金的博士獎學(xué)金持有人無權(quán)獲得假期獎金。

假期
? 除了法定假期，您還可以享受特殊的假期安排：
o 4周的法定假期（根據(jù)您過去一個日歷年的工作情況）；
o 在10個公共假期的基礎(chǔ)上再增加5個假期；
o 5天的額外假期（按比例計算您在當(dāng)前日歷年的就業(yè)率和合同期限）；每五年不間斷服務(wù)，您將額外獲得1天的假期，最多可額外享受10天的額外假期。
o 圣誕節(jié)至新年期間全面關(guān)閉；
o 比法律規(guī)定更廣泛的短期缺勤和社會假期安排。
? 如果您不是全職工作，您的休假權(quán)利將按比例計算（基于您的工作）。
? 享有全額社會保障金的博士獎學(xué)金持有人也有權(quán)根據(jù)其上一年的工作時間享有法定假和額外假。
? 須繳納部分社會保障金的博士獎學(xué)金持有人僅有權(quán)根據(jù)其當(dāng)年的工作年假休假。
 
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疾病
? 您將獲得免費(fèi)的醫(yī)院保險，您的家人也可以免費(fèi)加入。唯一的條件是您擁有至少三個月的至少20％的合同
? 此外，我們提供有保證的應(yīng)納稅工資。如果生病，除了健康保險基金的補(bǔ)助金之外，您還將獲得魯汶大學(xué)的補(bǔ)助金，以保證您的正常應(yīng)稅工資（社會保障）。每就業(yè)一年，您將獲得21個額外的社會保障工作日。在開始工作時，您會自動獲得63個工作日的初始余額。
? 非歐洲經(jīng)濟(jì)區(qū)博士獎學(xué)金的持有人（需繳納全部或部分社會保障金）在生病時無權(quán)獲得保證工資。
? 您和您的家人可以在魯汶大學(xué)醫(yī)院享受特殊費(fèi)率：大多數(shù)門診患者都可報銷公共健康保險（共付額）未涵蓋的醫(yī)療費(fèi)用。
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工作與私人生活
? 魯汶大學(xué)為0至2.5歲的兒童提供多個日間托兒所。
? 在學(xué)校放假期間組織日托。
? 如果您的孩子突然生病，您可以致電大學(xué)日托中心。

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交通
? 免費(fèi)的公共交通工具或減價的公共交通工具上下班。
? 魯汶大學(xué)提供通勤的（電動）自行車。
 
魯汶國際學(xué)校（ISL）
ISL為2.5至11歲的兒童提供學(xué)前和初等教育。魯汶大學(xué)的所有國際職員都將獲得每年10％的學(xué)費(fèi)減免。有關(guān)報名費(fèi)的更多信息，請訪問網(wǎng)站www.isleuven.org。
 

其他福利
? 魯汶內(nèi)外多個企業(yè)的折扣。
? 可以在我們的阿拉木圖大學(xué)餐廳以較低的學(xué)生價格用餐。
? 以特惠價格使用我們的體育和文化設(shè)施。
? …
 

工作機(jī)會
除了通過博士后從事高級研究人員的教學(xué)和研究任務(wù)而從事研究助理或博士候選人的經(jīng)典職業(yè)外，我們還開發(fā)了另一種職業(yè)途徑，即在研究管理結(jié)構(gòu)內(nèi)擔(dān)任研究專家或研究經(jīng)理。長期觀點(diǎn)，自己的財務(wù)和管理職責(zé)以及發(fā)展機(jī)會。
研究人員和助手也可以轉(zhuǎn)換為行政，ICT，人力資源，工程，財務(wù)等方面的專業(yè)，專家或經(jīng)理職位。幾位同事已經(jīng)擺在您面前，并將他們的研究經(jīng)驗(yàn)付諸實(shí)踐，例如在研究協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)的一個職位上，在教職員工中從事研究，教育，...
我們相信，有機(jī)會在魯汶大學(xué)內(nèi)部或外部發(fā)展自己的職業(yè)以追求學(xué)術(shù)或非學(xué)術(shù)職業(yè)是非常重要的。因此，我們在KU魯汶職業(yè)中心為員工提供個人或集體職業(yè)建議。該YouReCa就業(yè)指導(dǎo)中心明確地集中在需求和青年研究人員的希望。我們還為您提供一系列培訓(xùn)機(jī)會。不僅是一般培訓(xùn)課程（計算機(jī)，語言課程以及有關(guān)個人，交互和管理技能的課程，...），而且還專門針對年輕研究人員（博士生，博士后，助理教授）提供了一系列培訓(xùn)課程。
魯汶大學(xué)也關(guān)注其他生活領(lǐng)域的方法。魯汶大學(xué)希望通過Life @ Work計劃來支持其員工，以在工作與私人生活之間找到并保持良好的平衡。