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法國(guó)ISTEC巴黎高等商學(xué)院工商管理博士(DBA)學(xué)位項(xiàng)目招生簡(jiǎn)章

發(fā)布時(shí)間:2024-02-25 14:25:28

項(xiàng)目背景

全球時(shí)局變化莫測(cè),經(jīng)濟(jì)和金融的全球化,不可逆轉(zhuǎn),中國(guó)經(jīng)歷了經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的30年,正面臨新一輪發(fā)展機(jī)遇。在這個(gè)充滿不確定的時(shí)代,法國(guó)ISTEC巴黎高等商學(xué)院工商管理博士(DBA)學(xué)位項(xiàng)目旨在幫助學(xué)員全面學(xué)習(xí)金融與管理知識(shí)、深入解讀實(shí)際案例,從實(shí)際出發(fā)探求事件背后的運(yùn)行規(guī)律,重塑金融思維與管理邏輯。強(qiáng)調(diào)學(xué)術(shù)應(yīng)用與管理實(shí)踐并重,不僅需要考察學(xué)員學(xué)術(shù)能力,還要衡量其對(duì)自身所處領(lǐng)域的貢獻(xiàn)和影響力,提供富有深度和高度的授課內(nèi)容,全面幫助學(xué)員提升全球視野和大局觀的系統(tǒng)性思考能力,不僅知其然,更知其所以然。ISTEC DBA項(xiàng)目旨在培育具有全球化視野,全融化思維,可持續(xù)發(fā)展能力的企業(yè)思想家。


法國(guó)ISTEC巴黎高等商學(xué)院工商管理博士(DBA)學(xué)位項(xiàng)目

選擇方向:數(shù)字化轉(zhuǎn)型/創(chuàng)新管理/人力資源管理

健康管理/國(guó)際供應(yīng)鏈管理/企業(yè)財(cái)務(wù)金融


核心價(jià)值

ISTEC巴黎高商是法國(guó)教育部認(rèn)可的商學(xué)院,擁有60余年的商科專業(yè)優(yōu)質(zhì)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),建校以來,學(xué)院以其開發(fā)學(xué)生潛能,培養(yǎng)富于創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)精神的企業(yè)管理者為己任,其教學(xué)涵蓋了20個(gè)各領(lǐng)域的專業(yè)學(xué)士、碩士、高層 (E) MBA課程及在職DBA博士學(xué)位課程
設(shè)立了100個(gè)國(guó)際交流中心
3個(gè)學(xué)期在海外名校研習(xí)實(shí)踐的機(jī)會(huì)
同時(shí)擁有1500家合作公司可為學(xué)生提供實(shí)習(xí)及就業(yè)
確保了ISTEC巴黎高商學(xué)生的就業(yè)高品質(zhì)。

學(xué)術(shù)研究

作為一所非凡的商學(xué)研究院, ISTEC巴黎高商的科研工作由ISTEC學(xué)院研究中心管理和協(xié)調(diào)它銜接著教學(xué)、科研和企 業(yè)三個(gè)領(lǐng)域。ISTEC的教師團(tuán)隊(duì)擁有最高水平的科研人員、國(guó)際學(xué)術(shù)界任高等職務(wù)的教育精英,這些優(yōu)秀人才在著名科學(xué)雜志上多次出版重要文獻(xiàn),屢獲殊榮;ISTEC和其他高聲望學(xué)府有著密切的科研教育合作,例如:美國(guó)卡內(nèi)基梅隆大學(xué)、英國(guó)倫敦華威大學(xué)、巴黎多芬納 (九大) 大學(xué)等。
他們與ISTEC及其他高端商學(xué)院分享杰出的科研教學(xué)水平和豐富的商學(xué)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。


國(guó)際合作

ISTEC巴黎高商也和許多合作伙伴聯(lián)合開發(fā)項(xiàng)目,例如:
CNAM法國(guó)國(guó)立科學(xué)技術(shù)與管理學(xué)院
英國(guó)AIM研究所
國(guó)家研究署下的C2R研究項(xiàng)
ISTEC的學(xué)生在享受高端品質(zhì)的教學(xué)研究課程和項(xiàng)目的同時(shí),也能積極參加定期在校園舉辦各式校園學(xué)術(shù)會(huì)議,親身體驗(yàn)高水平的學(xué)術(shù)研究成果,為自身未來的高端就業(yè)做好前端認(rèn)知。


專業(yè)排名

2022 EDUNIVERSAL全球大學(xué)排名ISTEC本科教育排名 全法第八;
2022 EDUNIVERSAL全球大學(xué)排名ISTEC研究生階段教育質(zhì)量排名 全法TOP10;
2021年ISTEC在《L'Etudiant》半工半讀學(xué)制項(xiàng)目排名中位居第1;
2022年法國(guó)《挑戰(zhàn)者報(bào)》高等教育質(zhì)量排名TOP15;


項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)

前沿教育:聚集著擁有健康管理國(guó)際化視野的師資隊(duì)伍和巴黎優(yōu)質(zhì)的商業(yè)資源,通過融合互動(dòng)式和授課式兩種教學(xué)模式打造無國(guó)界教育的典范。
增值體驗(yàn):ISTEC巴黎高商一貫崇尚更為深入的校企及學(xué)員互動(dòng),看重學(xué)員在課外的收獲與成長(zhǎng),選擇入讀ISTEC巴黎高商的學(xué)員將在這里通過每月固定的分享沙龍和專題俱樂部,體驗(yàn)到不同行業(yè),不同領(lǐng)域的企業(yè)精英校友的工作與生活分享,開拓個(gè)人視野 。
完美平臺(tái):坐擁國(guó)內(nèi)唯一的多層次在職碩博生態(tài)平臺(tái),ISTEC巴黎高商健康管理將為就讀學(xué)員在課外拓展、異業(yè)合作、企業(yè)委培、企業(yè)獵聘、高端俱樂部及企業(yè)域提供得天獨(dú)厚的校享網(wǎng)絡(luò) 。
權(quán)威師資:ISTEC巴黎高商健康管理本部外教與國(guó)內(nèi)一線商學(xué)院頂尖中教領(lǐng)銜,理論與實(shí)戰(zhàn)教學(xué)完美結(jié)合國(guó)內(nèi)唯一博士企業(yè)家導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)領(lǐng)銜的商學(xué)院實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目。
全球視野:健康管理項(xiàng)目強(qiáng)調(diào)在全球視角下理解并解決問題,國(guó)內(nèi)外教授不同的思維和教學(xué)模式的沖 擊,為學(xué)員培養(yǎng)了多元化思維模式 。
高性價(jià)比:國(guó)內(nèi)精英商學(xué)院體系學(xué)位項(xiàng)目中投資回報(bào)率最高,支持碩博連讀,中國(guó)教育部推薦院校,學(xué)位獲全球認(rèn)可 。


工商管理博士專業(yè)方向

法國(guó)ISTEC巴黎高等商學(xué)院工商管理博士(DBA)學(xué)位項(xiàng)目提供六大專業(yè)方向可供選擇:
數(shù)字化轉(zhuǎn)型方向 Digital Transformation;
創(chuàng)新管理方向 Innovation Management;
人力資源管理方向 Human Resources Management;
健康管理方向 Health Management;
國(guó)際供應(yīng)鏈管理方向 International Supply Chain Management;
企業(yè)財(cái)務(wù)金融方向 Corporate Finance;


項(xiàng)目簡(jiǎn)介

全球時(shí)局變化莫測(cè),經(jīng)濟(jì)和金融的全球化,不可逆轉(zhuǎn),中國(guó)經(jīng)歷了經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的30年,正面臨新一輪發(fā)展機(jī)遇。在這個(gè)充滿不確定的時(shí)代,ISTEC DBA項(xiàng)目旨在幫助學(xué)員全面學(xué)習(xí)金融與管理知識(shí)、深入解讀實(shí)際案例,從實(shí)際出發(fā)探求事件背后的運(yùn)行規(guī)律,重塑金融思維與管理邏輯。強(qiáng)調(diào)學(xué)術(shù)應(yīng)用與管理實(shí)踐并重,不僅需要考察學(xué)員學(xué)術(shù)能力,還要衡量其對(duì)自身所處領(lǐng)域的貢獻(xiàn)和影響力,提供富有深度和高度的授課內(nèi)容,全面幫助學(xué)員提升全球視野和大局觀的系統(tǒng)性思考能力,不僅知其然,更知其所以然。ISTEC DBA項(xiàng)目旨在培育具有全球化視野,全融化思維,可持續(xù)發(fā)展能力的企業(yè)思想家。


課程設(shè)置-課程體系

DBA項(xiàng)目各研究方向的學(xué)制均為3年
●通常這三年都可作為研究期;
●前2年主要集中在教學(xué)和論文的準(zhǔn)備工作;
●第三年作為集中的研究期;

方法論主修課

工商管理博士主修課程


專業(yè)主修課程

數(shù)字化轉(zhuǎn)型方向工商管理博士

在傳統(tǒng)的工商管理方法論基礎(chǔ)上結(jié)合當(dāng)今最前沿的數(shù)字科技和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行管理的系統(tǒng)性數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)的研究與應(yīng)用。特別是結(jié)合區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)處理、人工智能和元宇宙等概念性創(chuàng)新思維和瞻前科技的理論研究與落地應(yīng)用,將培養(yǎng)出引領(lǐng)全球數(shù)字化管理技術(shù)未來發(fā)展方向和趨勢(shì)的先鋒型人才。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型方向工商管理博士課程
創(chuàng)新管理方向工商管理博士

針對(duì)傳統(tǒng)工商管理學(xué)術(shù)體系在當(dāng)今復(fù)雜社會(huì)環(huán)境,特別是在新冠“后疫情時(shí)代”以及單邊主義盛行的國(guó)際環(huán)境下出現(xiàn)的各種弊端和不足,進(jìn)行管理創(chuàng)新的理論研究并結(jié)合企業(yè)工作實(shí)踐的落地運(yùn)用。同時(shí),整合國(guó)際視野的管理理論創(chuàng)新研究和中國(guó)特色的管理方法論創(chuàng)新研究,培養(yǎng)出具備全球化發(fā)展能力并掌握工商管理方法論創(chuàng)新工具的企業(yè)家或高級(jí)管理人才。

創(chuàng)新管理方向工商管理博士課程
人力資源管理方向工商管理博士

用實(shí)操化的“研究方法”來探尋與評(píng)估、定義與研究組織管理范疇下面臨的各種問題,站在經(jīng)營(yíng)的思維角度來全方位剖析并結(jié)構(gòu)性串聯(lián)人力資源管理的背后邏輯,將研究出的理論模型對(duì)應(yīng)落地實(shí)操后反饋收集的大數(shù)據(jù)進(jìn)行再驗(yàn)算并循環(huán)修正,最終獲得可靠且高效的不同行業(yè)人力資源管理方法論及實(shí)操工具,成為人力資源管理的頂尖型復(fù)合人才。

人力資源管理方向工商管理博士課程
健康管理方向工商管理博士

通過比較分析各國(guó)醫(yī)療健康管理與健康衛(wèi)生服務(wù)體系,借鑒國(guó)際先進(jìn)健康管理經(jīng)驗(yàn)與技術(shù),深入領(lǐng)會(huì)我國(guó)醫(yī)療健康行業(yè)政策設(shè)計(jì)與醫(yī)療健康衛(wèi)生體系發(fā)展規(guī)劃,把握國(guó)內(nèi)外健康產(chǎn)業(yè)未來趨勢(shì)以及各類醫(yī)療健康機(jī)構(gòu)的定位和發(fā)展前景。培養(yǎng)符合中國(guó)健康管理產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新型、實(shí)操型與國(guó)際化領(lǐng)航者,打造兼具健康管理學(xué)術(shù)底蘊(yùn)、現(xiàn)代管理前沿思維、國(guó)際化視野及健康管理實(shí)務(wù)技能的復(fù)合型高端專業(yè)人才。

健康管理方向工商管理博士課程
國(guó)際供應(yīng)鏈管理方向工商管理博士

供應(yīng)鏈管理是國(guó)際化企業(yè)管理的主要內(nèi)容,也是我國(guó)企業(yè)管理發(fā)展的主導(dǎo)方向。國(guó)際供應(yīng)鏈管理方向旨在分析研究供應(yīng)鏈管理的思想、理論、方法、工具、運(yùn)作策略及其實(shí)踐應(yīng)用,本項(xiàng)目任務(wù)主要有兩個(gè):
一是緊密跟蹤和把握學(xué)科的發(fā)展動(dòng)向,關(guān)注與聚焦新的研究領(lǐng)域,重點(diǎn)研究供應(yīng)鏈管理研究領(lǐng)域中的國(guó)際前沿學(xué)術(shù)問題;
二是根據(jù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和企業(yè)發(fā)展的需要,著重研究和攻關(guān)企業(yè)供應(yīng)鏈管理中迫切需要解決的實(shí)踐問題。同時(shí)加強(qiáng)國(guó)內(nèi)外企業(yè)交流與合作,通過參訪、高峰論壇、流動(dòng)、國(guó)內(nèi)外學(xué)習(xí)等方式。為中國(guó)企業(yè)培養(yǎng)懂管理、精專業(yè)、有情懷、通技能的供應(yīng)鏈管理復(fù)合型國(guó)際化高端人才。

國(guó)際供應(yīng)鏈管理方向工商管理博士課程
企業(yè)財(cái)務(wù)金融方向工商管理博士

將金融和管理同時(shí)作為主要方向,旨在培養(yǎng)擁有管理才能和金融專業(yè)知識(shí)的行業(yè)領(lǐng)袖。學(xué)生在課堂上不僅能獲得金融方面的先進(jìn)知識(shí),也能獲得開展獨(dú)立且復(fù)雜金融項(xiàng)目的研究技能。在本項(xiàng)目的培養(yǎng)目標(biāo)之下,導(dǎo)師會(huì)著重幫助管理者獲得不同種類的金融工具,包括估值,資本預(yù)算和結(jié)構(gòu),營(yíng)運(yùn)資本管理,跨國(guó)概念等,來最大化其公司價(jià)值。通過本學(xué)位課程,學(xué)員在金融機(jī)構(gòu),咨詢公司或政府機(jī)構(gòu)的金融管理見解將更加專業(yè)化。通過本項(xiàng)目的學(xué)習(xí)可以使中國(guó)金融行業(yè)的企業(yè)家和高管進(jìn)一步提高決策和領(lǐng)導(dǎo)能力以及管理技能,在管理和金融領(lǐng)域擴(kuò)充更多的國(guó)際化的相關(guān)專業(yè)知識(shí),成為一個(gè)具有扎實(shí)理論功底與實(shí)操技能且具備全球化視野的商業(yè)領(lǐng)軍人才。

企業(yè)財(cái)務(wù)金融方向工商管理博士課程
學(xué)習(xí)安排

學(xué)制:學(xué)制3年;
授課語言:中文(法文或英文外授課時(shí)配中文翻譯);
授課時(shí)間 :周末上課,平均每月集中授課1次,每次周末2天;
授課方式:采用線上課程+線下面授+研討會(huì)等方式,期間還將安排各種講座、論壇等活動(dòng);
線下活動(dòng)授課地點(diǎn):上海交通大學(xué)徐匯校區(qū);及海外名?;?dòng)教學(xué)及海外名企參觀考察。


入學(xué)指導(dǎo)

申請(qǐng)資格

項(xiàng)目申請(qǐng)者必須具備以下資質(zhì)∶
獲得管理或所報(bào)專業(yè)方向相關(guān)領(lǐng)域的碩士學(xué)位,擁有最少3年管理工作經(jīng)驗(yàn);
獲得非管理或非相關(guān)領(lǐng)域的碩士學(xué)位,擁有最少5年及以上的管理工作經(jīng)驗(yàn);
*未具上述學(xué)歷的申請(qǐng)人,請(qǐng)?zhí)峁┮环莨芾砘蛳嚓P(guān)的成就描述,并向項(xiàng)目辦公室提交補(bǔ)充附加材料進(jìn)行特殊申請(qǐng)。


申請(qǐng)材料
? 項(xiàng)目申請(qǐng)表
? 個(gè)人簡(jiǎn)歷
? 動(dòng)機(jī)信
? 最高學(xué)位證書
? 身份證翻譯件或護(hù)照復(fù)印件
? 面試評(píng)估
? 研究方向

申請(qǐng)流程
1. 申請(qǐng)入學(xué)報(bào)名,提交材料
2.項(xiàng)目組進(jìn)行資格審核
3.提交面試申請(qǐng)并進(jìn)行面試
4.收取錄取信并注冊(cè)入學(xué)
論文與學(xué)位證書

成績(jī)?cè)u(píng)核
學(xué)員需要修滿所有必修課的指定學(xué)分
由相應(yīng)的授課教授通過個(gè)人作業(yè)、小組作業(yè)或演講形式對(duì)其評(píng)定成績(jī)
作業(yè)內(nèi)容包括但不限于個(gè)案分析、撰寫報(bào)告、探討管理及商業(yè)的課題

論文評(píng)核
1.畢業(yè)論文 Dissertation
學(xué)員需要完成一篇具有深層次學(xué)術(shù)水平的論文,并對(duì)研究所涉及領(lǐng)域的個(gè)人組織/公共組織的政策或?qū)嵺`有所助益。
2.書籍出版 Published Books
在讀期間學(xué)生如果出版了運(yùn)用定量或定性研究方法的管理類書籍,那么他在答辯時(shí)只需提交結(jié)論、文獻(xiàn)綜述和文件。
3.期刊論文 Published Articles
在讀期間學(xué)生如果在學(xué)校認(rèn)可的管理類期刊獨(dú)立發(fā)表文章,那么他在答辯時(shí)只需要介紹自己對(duì)該文章做出的貢獻(xiàn)。
●以上三種形式的論文可用中文撰寫,以英文文件遞交。
●研究過程中,實(shí)行一中一法雙導(dǎo)師制,
●學(xué)員根據(jù)自己的研究方向雙向選擇導(dǎo)師,并定期匯報(bào)進(jìn)展。


學(xué)位獲取

畢業(yè)答辯在得到ISTEC巴黎高商學(xué)位評(píng)審委員會(huì)的認(rèn)可后,學(xué)員將獲得由ISTEC巴黎高商頒發(fā)的工商管理(數(shù)字化轉(zhuǎn)型方向、創(chuàng)新管理方向、人力資源管理方向、健康管理方向、國(guó)際供應(yīng)鏈管理方向、企業(yè)財(cái)務(wù)金融方向)學(xué)位證書。

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