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姓  名:楊 杜

個人簡介

主要教育經(jīng)歷
1994/7-1996/7     中國人民大學商學院   博士后
1987/4-1990/3     日本神戶大學         博士
1982/9-1985/7     中國人民大學工業(yè)經(jīng)濟系   碩士
1978/10-1982/7     中國人民大學工業(yè)經(jīng)濟系   本科


主要工作經(jīng)歷
1994/7至今       中國人民大學商學院
1985/9-1986/12    中國人民大學工業(yè)經(jīng)濟系
1973/3-1978/9     河北省辛集市軸承廠


學術(shù)思想
知識資本化理論,矛盾管理理論,企業(yè)成長管理模型。
 

教學理念
模擬教學法,超市教學法,混沌教學法。


社會影響
參與華為公司基本法起草。
連續(xù)14年參與中國企業(yè)500強峰會主題發(fā)言和主持。


研究方向
企業(yè)成長、企業(yè)文化、企業(yè)倫理、知識管理


講授課程
企業(yè)成長戰(zhàn)略、企業(yè)文化、企業(yè)倫理、BEST管理實戰(zhàn)演習


研究成果
主要學術(shù)論文
〈論企業(yè)創(chuàng)新的五大陷阱〉 《經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理》
〈三類共同體——和諧的人企關(guān)系〉 《北大商業(yè)評論》
〈企業(yè)的活法〉 《管理學家》


主要學術(shù)專著
《企業(yè)成長論》 楊杜,中國人民大學出版社
《中國500強十年風云》楊杜、劉斌,經(jīng)濟管理出版社
《成長的邏輯》楊杜,經(jīng)濟管理出版社
《文化的邏輯》楊杜,經(jīng)濟管理出版社


開發(fā)案例、編寫教材
《BEST管理實戰(zhàn)演習》  楊杜 經(jīng)濟管理出版社
《管理學研究方法》   楊杜等 東北財經(jīng)大學出版社
《現(xiàn)代管理理論》   楊杜 經(jīng)濟管理出版社


實踐課題、決策咨詢
主持《企業(yè)商業(yè)行為準則在防范、治理商業(yè)賄賂中的作用》項目,中央治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導小組。
主持《中央企業(yè)戰(zhàn)略重組研究》項目,機械工業(yè)研究院。
主持《管理人才測評理論》項目,中國太平洋保險公司。


社會兼職及榮譽
主要社會兼職
中國企業(yè)聯(lián)合會常務理事
中國企業(yè)家協(xié)會常務理事
中國管理科學基金會委員
深圳華為技術(shù)有限公司高級管理顧問
知本咨詢集團總顧問等。


獲獎與榮譽
教育部人文社科優(yōu)秀成果獎
中國高校人文社會科學研究優(yōu)秀成果獎
北京市委宣傳部優(yōu)秀報告一等獎
中國人民大學研究生教學優(yōu)秀獎
中國人民大學優(yōu)秀科研成果論文獎
中國人民大學十大教學標兵
中國人民大學商學院最佳EMBA、MBA教師等

 

 

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